-
サーバーレスアーキテクチャーも大胆に導入！ 自律・自走できる組織作りを進めるカオナビのインフラチーム
2,500社以上※で利用されるタレントマネジメントシステム「カオナビ」の成長を支えるインフラ基盤は、どのような技術課題を克服して構築されてきたのでしょうか。現在の取り組みや将来のビジョンまでを語るエンジニ…
-
サーバーレスアーキテクチャーも大胆に導入！ 自律・自走できる組織作りを進めるカオナビのインフラチーム
2,500社以上※で利用されるタレントマネジメントシステム「カオナビ」の成長を支えるインフラ基盤は、どのような技術課題を克服… -
制度もシステムも「ソフト」だから改善できる。リクルートが推し進める個別最適と全体最適の組織づくり
リクルート社のデータ組織は統合を経ても、アジリティの高さ、個別最適と全体最適のバランスを保っています。これらはどのよう… -
マルチテナント方式からセルフホスティング方式へ。リクルートはこうして横断プロダクトを横展開する
リクルート社の「データ推進室」はアジリティの高いボトムアップ文化を武器に、領域横断的に各事業領域のデータ戦略・立案を支…
